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时间:
2019/06/17
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来源:
多彩贵州网
多彩贵州网讯 近年来,汇川区凭借上海对口协作遵义的“东风”,积极发挥国家级经济开发区、“1+8”国家级开放创新平台和“长江经济带国家级转型升级示范开发区”等战略平台优势,务实深化与上海临港集团合作,利用上海临港集团在经济开发区管理上积累的丰厚经验,打造“东西部产业合作典范、东西部扶贫协作典范”,推动自身实现高质量发展。
建机制 定模式
积极深化与上海临港集团交流合作,建立定期互访制度和重大难题协作研判解决机制,本着优势互补、工作互动、经验互鉴原则,初步探索出“五个一”合作模式。即:合资组建一个以项目投资、公司运营、园区管理和产业发展等为主要业务的投资公司;按照“产城景一体、产学研融合、产金创联动、产商贸同频”的发展定位,共同打造一个绿智园区;依托上海临港集团人才优势,共同培育一个集园区管理、产业发展、融资服务等相关业务能力较强的专业化团队;由上海临港集团主导,汇川区配置资源,建立一支支持园区开发建设和扶持优势产业发展的基金;依托上海临港集团产业优势,培育和发展一批高新技术、智能制造、医药健康等战略性新兴产业集群。
建园区 搭平台
汇川区立足国家级经济开发区平台优势,积极利用上海临港集团先进的园区管理经验和知识,与上海漕河泾开发区达成共建“上海漕河泾新兴技术开发区遵义分区”战略合作协议。目前,占地117亩,总建筑面积11万平方米,总投资3亿元的漕河泾遵义科创绿洲园初步建成,已入驻企业17家。按照双方下步以科创中心建设为重要载体的协作发展计划,已启动规划临港遵义科创城,核心区规划占地7.2平方公里,建成后将实现产值1000亿元。
育人才 强管理
按照“重点突出、梯次推进、务求适用”的原则深入开展人才交流培养。充分发挥互派干部作用,把他们安排到最适合发挥优势的岗位。确保能力和水平得到真正提升,确保能把上海的好理念、好作风、好办法、好经验带回来、运用好。由上海临港集团先后选派两名援黔干部到汇川区挂职交流,对园区开发、运营和管理给予专业指导和有效帮助;汇川区分两批选派30余名干部到上海临港集团或下属园区挂职锻炼、培训,为园区培养了开发运营、服条、管理等方面的专业人才。
兴产业 促扶贫
深入研究自身产业结构,摸清优势行业和重点企业,围绕省“双千工程”和打造十大千亿级产业等部署,开展精准对接、精准招商,通过招商扩大增量、提升存量、转换动能。充分发挥上海的资本、技术、管理和人才等优势,建好共建产业园区,加强技术交流、管理创新等合作。由上海临港集团牵头申请上海市扶贫协作捐赠资金1000万元,用于建设漕河泾科创绿洲园区公共服务中心。成功引进世界500强企业联合利华、中国500强企业光明集团等17家企业入住园区,累计实现产值2.3亿,带动农民及贫困人口就业500余人。
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